После учебного года практически каждый школьник мечтает найти работу на лето. Причем у каждого свои цели: кто-то ищет работу на лето с цельюзаработать денеги потом успешно их потратить на отдых или получение дополнительных знаний; а кому-то нужназапись в трудовой книжкедля будущего работодателя.
Какой бы не было причина, работа на лето – это шанс получить опыт, заработать денег и немного понять, что такое «работа на кого-то» с обязанностями, обязательствами и ответственностью. Давайте разберемся, какая работа на лето пользуется наибольшим спросом у школьников в России.
Наиболее распространенных вариантов работы для школьников несколько. В первую очередь это работа на лето промоутером, продавцом, курьером и раздатчиком / расклейщиком объявлений.
Чтобы работа для школьников промоутером стала вашей, необходимо иметь приятную внешность, быть очень коммуникабельным и иметь быструю реакцию и хорошую эрудицию в плане поддержания беседы.
Для работы на лето продавцом требований меньше – знание математики, хорошая память для быстрого запоминания ассортимента магазина/киоска/раскладки. Ну и снова-таки, коммуникабельность для общения с клиентами.
От курьера требуется меньше личных качеств. Разве что пунктуальность и ответственность, а также знание города.
Наиболее часто на сайтах по трудоустройству встречается работа для школьников по раздаче или расклейке рекламных материалов. Особых знаний и умений тут не требуется, главное быть ответственным, так как ну очень хочется выбросить половину буклетов в урну вместо полудневной их раздачи. Будьте осторожны – многие компании проверяют раздатчиков листовок. Если засекут, что вас на рабочем месте нет, могут не выдать заработанные деньги.
Ограничения школьникам!
Нередко именно подработка на лето становится первым трудовым опытом. Трудящимся школьникам приходится нелегко, как и их работодателям: опыта работы нет за редким исключением, да и ограничений в законодательстве предостаточно. Согласно Трудовому кодексу РФ подросткам с 14 лет разрешено работать в свободное от учебы время, для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда здоровью и не нарушающего процесса обучения.
При устройстве на работу школьнику потребуется:
1. Личное заявление;
2. Паспорт;
3. Трудовая книжка;
4. Сберкнижка (или карточка) – открываем в Сбербанке с паспортом;
5. ИНН – получаем в налоговой с паспортом;
6. Страховая карточка пенсионного фонда – получаем в пенсионном фонде с паспортом;
7. Справка о состоянии здоровья;
8. Письменное согласие одного из родителей (опекуна, попечителя).
Для школьников также установлены ограничения продолжительности рабочего дня: во время каникул молодые люди от 14 до 16 лет могут работать не более 4 часов в день, а от 16 до 18 лет – 6 часов в день. Оплата труда школьника в свою очередь производится именно на основе продолжительности рабочего дня или в зависимости от выработки (сделки).
В г. Куйбышеве можно обратиться в Дом Молодёжи, «Молодёжный центр», а проще всего к школьному социальному педагогу (однако количество рабочих мест всегда ограничено). Период обращения – апрель-май.
Приоритет при устройстве на работу отдаётся детям из многодетных, малообеспеченных, неполных семей, опекаемым детям.
